¿Por qué es importante la equidad de género en las empresas?
Hay muchas razones para que una empresa se preocupe por la equidad de género. Por un lado, es una responsabilidad ética. En segundo lugar, puede ayudar a una empresa a ser más productiva y exitosa al mejorar la colaboración y la creatividad. Por último, hay evidencia que muestra que cuando las mujeres están empoderadas en el trabajo, la igualdad de oportunidades puede llegar a ser real.
La equidad de género como motor de cambio en las organizaciones
Legislación actual en un contexto de cambio: Políticas para el presente de las empresas
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Desafíos de la integración de la mujer en todos los niveles organizativos desde una perspectiva de gestión del talento
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Cultura inclusiva
Management o cómo gestionar desde la igualdad de género
Liderazgo transformacional para lograr igualdad de oportunidad en la empresa
Análisis de casos de éxito en diversidad.
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