Ser ágil es tener la capacidad de crear y responder al cambio para obtener beneficios en un ambiente de negocio cambiante. Significa ser flexible, adaptarse rápido.
Hoy en día, en un entorno cada vez más volátil, las empresas que apuestan por una Transformación Digital terminan por incluir en sus departamentos metodologías ágiles, lo que supone para muchas un cambio de filosofía en la forma de trabajar y organizarse.
El objetivo de estas metodologías es adaptar el trabajo a las condiciones del proyecto, lo que permite ofrecer y entregar productos o servicios con una mayor calidad en tiempos mucho más reducidos al tener en cuenta que las necesidades de los clientes cambia a una velocidad cada vez mayor.
¿Qué ventajas tienen estas metodologías respecto a las que ya conocemos? ¿En qué consisten y cuáles son sus procedimientos?
Tanto desde una perspectiva teórica como por medio de distintas dinámicas, la formación se centra en generar un espacio conversacional y experiencial que aporte valor a cada uno de los asistentes. Tras las 4 horas, cada persona será capaz de conocer cuál es el motivo por el que nace Agile, qué es y qué viene a resolver; entender cuándo es mejor aplicar un enfoque predictivo y cuándo uno adaptativo; diferenciar entre métricas de valor y métricas de vanidad e introducir los dos principales modelos ágiles: Scrum Framework & Kanban Method.
Detalle de la formación
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Bienestar
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